정관

진주시협동조합협의회 정관

제 1 장 총 칙

제1조(명칭) 이 회의 명칭은 진주시협동조합협의회(이하 “진주쿱”)이라 한다. 영문 명칭은 “JINJU Cooperative Association(JCA)”라 한다.

제2조(목적) 협의회는 국제협동조합연맹(ICA)에서 정한 협동조합간 협동과 연대를 통해 협동의 가치를 창출하여 조합원의 공동의 이익과 지역사회 발전에 기여함을 목적으로 한다.

제3조(사무소의 소재지) 협의회의 사무소는 진주시 내에 둔다.

제4조(사업) ① 협의회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 수행한다.
1. 회원조합과 지역사회의 협동조합을 발전시키기 위한 사업
2. 회원조합간의 교류, 교육 및 홍보사업, 경제적 연대
3. 협동조합 및 사회적경제조직간 네트워크 형성과 생태계 조성을 위한 사업
4. 협동조합운동을 통한 지역사회 발전 및 공동체 형성을 위한 사업
5. 지자체 및 기타 단체 위탁사업
6. 기타 협의회 목적에 필요하다고 인정되는 사업

② 협의회는 회원조합의 고유한 사업을 존중하며, 그 사업이 원활히 수행될 수 있도록 협력 지원한다.

제5조 (공고방법)
1. 협의회의 공고는 주된 사무소의 게시판과 홈페이지에 게시하고, 이사장이 필요하다고 인정하는 때에는 경상남도에서 발간되는 일간신문에 게재할 수 있다.
2. 공고기간은 7일 이상으로 하며, 회원의 이해에 중대한 영향을 미칠 수 있는 내용에 대하여는 공고와 함께 서면으로 회원에게 통지하여야 한다.

제6조(통지 및 최고방법)
1. 협의회 회원에 대한 통지 및 최고는 회원명부에 기재된 주소지로 한다. 다만, 따로 연락받을 연락처를 지정하여 서면으로 통지 하였을 때에는 그 곳으로 한다.
2. 회원 주소 변경시는 변경 7일 이내에 통지하여야 하며, 통지 지연 및 통지 하지 않은 것으로 인한 모든 책임은 통지하지 않는 회원에게 있다.

제7조(공직선거관여 금지)
1. 협의회는 공직선거에 있어서 특정정당을 지지․반대하거나 특정인을 당선되게 하거나 당선되지 못하게 하는 일체의 행위를 하여서는 아니된다.
2. 누구든지 협의회를 이용하여 제1항에 따른 행위를 하여서는 아니된다.

제 2 장 회 원

제8조(회원의 자격) ①협의회의 회원 자격은 이 회의 목적에 동의하는 진주시 소재 협동조합법인과 진주시에 사업장이 있는 사회적경제조직의 산하조직으로 한다.
②협의회의 회원자격은 회비를 납부해야 유지된다.

제9조(가입과 탈퇴) ①회원으로 가입하고자 하는 협동조합은 가입신청서를 협의회에 제출하고 이사회에서 의결한다.
②탈퇴하고자 하는 회원은 탈퇴신청서를 협의회에 제출하여야 한다. 단, 기납부한 회비는 반환하지 아니한다.

제10조(권리와 의무) ①회원은 회비 및 각종 경비를 납부하여야 하며, 협의회의 모든 사업과 회의, 활동에 참여하고 협의회의 발전을 위해 노력할 의무가 있다.
②회원은 평등한 의결권과 선거권, 피선거권, 협의회의 모든 사업과 활동에 참여할 권리를 가지며, 회원의 권리는 회비를 납부한 시점에서 시작한다.

제11조(회원 자격의 상실) ① 회원 자격의 상실은 다음과 같다.
1. 해산
2. 합병으로 인한 소멸
3. 제명
② 해산, 합병으로 인한 소멸의 경우 사유가 발생한 회원은 이사회에서 그 사실을 확인함과 함께 회원자격을 상실한다.
③ 제명의 경우 다음 각호의 1에 해당하는 회원은 총회의 결의로 제명할 수 있다.
   1.회원의 기본의무를 성실히 이행하지 않는 경우
   2.협의회의 목적에 반하는 행위 및 운영으로 물의를 일으킨 경우
   3.협의회는 제명 전 해당 회원에게 소명의 기회를 주어야 한다.
   4.제명은 회원 3분의 2이상의 출석과 출석 의원 3분의 2 이상의 동의를 얻어야 한다. 단, 당사자에게는 표결권을 부여하지 않는다.

제 3 장 임 원

제12조(임원의 종류와 정수) 협의회는 다음 각 호의 임원을 둔다. 다만, 부회장 및 감사가 1인이 된 경우에 다음 총회시까지 1인으로 운영할 수 있다.
1. 회장 1인
2. 부회장 2인 이내
3. 이사 7~15인 이내
4. 감사 2인 이내

제13조(임원의 임기)
1. 임원의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다.
2. 보궐 선출된 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제14조(임원의 선출) :
① 회장은 신임이사회가 추천한 회장후보 1인으로 총회가 선임하고 부회장은 이사회가 이사 중에서 호선한다.
② 임기 중 결원이 생겼을 때에는 이사회가 보선한다.

제15조(임원의 결격사유)
1. 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 이 협의회의 임원이 될 수 없다.
1) 피성년후견인,
2) 피한정후견인
3) 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
4) 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
5) 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있거나 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
6) 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
7) 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 회원 대표 자격이 상실 또는 정지된 사람
8)기타
2. 제1항 각호의 사유가 발생하면 해당 임원은 당연히 면직된다.

제16조(이사의 직무)
1. 회장은 협의회를 대표하고 총회 및 이사회의 의장이 된다.
2. 부회장은 이사장의 업무를 보좌한다.
3. 회장의 유고시 부회장, 이사의 순으로 그 직무를 대행하고 해당자가 2인 이상일 경우에는 연장자 순으로 한다.
4. 제3항의 경우와 회장이 권한을 위임한 경우를 제외하고는 회장을 제외한 이사는 협의회를 대표할 수 없다.
5. 이사는 이사회에 출석하여 협의회의 업무에 관한 사항을 제안․심의ㆍ의결한다.

제17조(임원의 대우 및 보수) 비상임 임원에게는 보수를 지급하지 아니한다. 다만, 업무수행에 필요한 회의수당, 여비 등 실비에 대하여서는 예산의 범위에서 이를 지급할 수 있다.

제18조(감사의 직무)
1. 감사는 연 2회 이상 협의회의 업무집행 상황, 재산상태, 장부, 서류 등을 감사하여야 한다. 감사보고서를 종합한 종합감사보고서는 정기총회에 제출하여야 한다.
2. 감사는 예고 없이 협의회의 장부나 서류를 대조 확인할 수 있다.
3. 감사는 이사장, 이사, 이사회가 법령 ․ 정관 ․ 규약 ․ 규정 또는 총회의 의결에 반하여 업무를 집행한 때에는 이사회에 그 시정을 요구하여야 한다.
4. 감사는 총회 또는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다.
5. 제1항 및 제2항의 감사보고서 제출 및 감사실시는 2인의 감사가 공동으로 하여야 한다. 다만, 감사보고서 제출에 있어서 감사의 의견이 일치하지 아니할 경우에는 각각 의견을 제출할 수 있다.

제 4 장 기구 및 회의

제19조(기구의 종류) 협의회는 다음과 같은 기구를 둔다.
1. 총회는 정기총회와 임시 총회로 구분한다.
2. 이사회
3. 사무국
4. 그 밖에 협의회의 사업에 필요한 기구

제20조(총회의 구성) 총회는 최고의결기구로 가입단체 회원으로 구성하고, 회장이 의장이 된다.

제21조(총회의 소집)
1. 정기총회 소집은 연 1회로 회계연도 끝난 날로부터 3개월 이내에 하며, 임시총회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 소집한다.
1) 회장이 필요하다고 인정하는 때
2) 정회원 1/5 이상의 동의를 받아 소집의 목적과 이유를 적은 서면으로 이사장에게 소집을 청구한 때
3) 감사가 조합의 재산상황이나 업무집행에 부정한 사실이 있는 것을 발견하고 그 내용을 총회 에 신속히 보고할 필요가 있다고 인정하여 이사장에게 소집을 청구한 때
4) 회장은 제2항 3항 4항의 청구를 받으면 정당한 사유가 없는 한 2주 이내에 소집절차를 밟아야 한다.
5) 회장은 총회 개최 10일 전까지 회의목적․안건․일시 및 장소를 정하여 우편 또는 전자메일로 각 회원에게 통지하여야 한다.
6) 회장이 궐위 또는 부득이한 사유로 총회를 소집할 수 없는 때에는 제17조 제3항이 정하고 있는 순으로 이를 소집한다.

제22조(총회의 의결사항) 총회는 다음 각 호의 사항을 심의ㆍ의결한다.
1. 정관 변경에 관한 사항
2. 협의회 해산에 관한 사항
3. 임원의 선출과 해임 관한 사항
4. 회원의 제명 및 징계에 관한 사항
5. 사업계획 및 예ㆍ결산에 관한 사항
6. 감사보고서의 승인
7. 기타 법령이나 이 정관에 의해 총회의 권한에 속하는 사항

제23조(총회의 개의와 의결정족수)
1. 총회는 정회원 과반수의 출석으로 개회하고, 출석회원 과반수의 찬성으로 의결한다.
단, 제15조 제4호 중 회원의 제명에 관하여는 출석회원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결한다.
2. 의장은 의결권을 가지지 않지만 표결의 결과가 가부동수인 경우 의결권을 행사할 수 있다.
3. 제1항의 규정에 의한 총회의 개의 정족수 미달로 총회가 유회된 때에는 이사장은 20일 이내에 다시 총회를 소집하여야 한다.
4. 총회는 제29조에 따라 미리 통지한 사항에 한하여 의결할 수 있다. 다만, 긴급을 요하여 총 회원의 3분의 2이상의 출석과 출석 회원 3분의 2 이상의 찬성이 있는 때에는 그러하지 아니하다.
5. 총회에서 협의회와 회원간의 이익이 상반되는 사항에 대하여 의결을 행할 때에는 당해 회원은 출석인원수에 포함하지 않으며, 의결에도 참가하지 못한다.

제24조(의결권 및 선거권의 서면 또는 대리인에 의한 행사)
1. 정회원은 불가피한 사유로 총회에 참석할 수 없는 때에는 부의된 안건의 처리에 관해 이사회의 추천을 받은 대리인(1인)에게 위임하여 의결권 및 선거권을 행사할 수 있다. 단, 대리인은 정회원의 조합원으로 한다.
2. 제1항에 따라 표결권 등을 위임받은 대리인은 의장에게 위임장을 제출하여야 하며, 위임장에는 부의된 안건에 대한 찬,반의 표시 및 의견을 첨부할수 있다.

제25조(회의록의 작성 〮∙ 비치 등)
1. 총회의 회의에 관하여 회의록을 작성 ∙ 비치하여야 한다.
2. 회의록에는 회의일시, 장소, 토의내용 및 의결사항을 기재하고 이사장이 지명한 서기 2명이 기명∙날인하여야 한다.
3. 이사장은 총회에 참석하지 않은 회원에게 서면 또는 그 밖의 방법으로 회의 결과를 알려야 한다.

제26조(이사회의 구성)
1. 본 협의회는 중요사항을 심의 의결하기 위하여 이사회를 둔다.
2. 이사회는 협의회 회장, 부회장, 이사로 구성한다.

제27조(이사회의 소집)
1. 회장은 이사회를 소집하고, 그 의장이 된다.
2. 이사회의는 정기이사회의와 임시이사회의로 나눈다.
3 정기이사회는 격월(홀수월)에 소집하고, 임시 이사회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 소집한다.
1) 회장이 필요하다고 인정하는 때
2) 재적이사 1/5이 회의목적을 명시하여 서면으로 요구가 있을 때
3) 감사 전원이 이사회 소집을 요구가 있을 때
3. 이사회의 소집은 회의일 7일전까지 회의의 목적사항, 일시 및 장소를 기재한 서면을 각 이사에게 통지하여야 한다. 다만 긴급을 요하여 이사회 구성원 과반수의 동의가 있을 때에는 소집절차를 생략할 수 있다.
4. 회장은 제4항의 요구가 있는 때에는 7일 이내에 이사회의를 소집하여야 한다.

제28조(이사회의 심의∙ 의결사항) 이사회는 다음 각 호의 사항을 심의ㆍ의결한다.
1. 회원의 가입의 승인과 탈퇴에 관한 사항
2. 기본재산의 유지 ․ 관리에 관한 사항
3. 추가경정예산에 관한 사항
4. 제 규정의 제 ․ 개정
5. 이사회 운영에 관한 사항
6. 사무국 운영에 관한 사항
7. 총회에 부의할 안건
8. 총회로부터 위임받은 사항
9. 회비의 부과와 징수에 관한 사항
10. 간부 직원의 임면 사항
11. 임원의 직무정지에 관한 사항
12. 위원회 구성에 관한 사항
13. 기타 이사회 의장이 부의한 사항
14. 기타 법령 또는 이 정관에 의해 이사회 권한에 속하는 사항

제29조(이사회의 개회와 의결정족수)
1. 이사회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석위원 과반수 이상의 찬성으로 의결한다.
2. 의장은 의결권을 가지지 않지만 표결의 결과가 가부동수인 경우 의결권을 행사할 수 있다.
3. 이사의 개인 이익과 회원의 이익이 상반되는 사항이나 신분에 관련되는 사항에 관하여는 당해 이사는 이사회의 의결에 관여할 수 없으며, 출석권과 의결권이 없다.

제30조(위임)
1. 이사가 불가피한 사유로 이사회에 출석할 수 없는 때에는 부의된 안건의 처리에 관한 의견의 표시 및 표결권을 다른 이사에게 위임할 수 없다.

제31조(이사회 의사록)
1. 회장은 이사회의 회의에 관하여 회의록을 작성∙비치하여야 한다.
2. 회의록에는 의사의 경과와 그 결과를 기재한 의사록을 작성하여 출석한 이사가 각각 서명 또는 기명날인하여야 한다.

제32조(위원회의 설치)
제2조의 목적 달성을 위하여 필요한 경우 이사회의 의결로 위원회를 신설할 수 있으며 위원회의 조직과 운영에 관한 사항에 대하여는 별도의 규정을 둔다.

제33조(사무국의 설치와 운영)
1. 협의회의 업무를 효율적으로 집행하기 위하여 사무국을 둘 수 있다.
2. 사무국에는 사무국장 1인을 두며, 필요하다고 판단되는 경우 일정수의 실무자를 둘 수 있다.
3. 사무국장은 회장의 추천으로 이사회가 선임한다. 단, 부득이한 사정으로 별도의 사무국을 둘 수 없는 경우 회원 단체나 기관에 협동사무국을 둘수 있다.

제 5 장 재정 및 회계

제34조(재정) 본 협의회의 설립, 운영에 필요한 경비는 다음 각 호의 재원을 충당한다.
1. 회원의 가입비 및 회비
2. 기부자의 기부금
3. 협의회에서 필요하다고 인정되는 경우, 회비 외 특별 재정 조성방법은 이사회의에서 결정한다. 할 수 있다.
4. 가입비 및 회비 액수(인상, 인하 등 조정 포함)는 이사회에서 결정한다.
5. 그 밖의 수익금

제35조(회계) 협의회의 회계는 독립회계로 일반회계 기준에 따른다.

제36조(회계연도) 협의회의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제 6 장 해 산

제37조(해산사유)
협의회가 제2조의 목적을 달성할 수 없는 때에는 총회의 의결을 거쳐 해산할 수 있다.

제38조(잔여재산의 귀속)
협의회가 해산하는 때에는 잔여재산은 총회의 의결을 거쳐 국가, 지방자치단체 또는 유사한 목적을 가진 다른 비영리법인 또는 협동조합연합회에게 귀속한다.

부 칙

제1조(시행일) 이 정관은 창립총회일(2016.7.22.)부터 시행한다.

제2조(통상관례) 이 정관에 규정되어 있지 않은 사항은 총회, 이사회, 분과위원회에서 정하거나 통상관례에 따른다.

제3조(세칙 제정) 이 정관에 정한 것 외의 협의회 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회에서 세칙으로 정한다.

제4조(회칙 개정) 이 정관은 2018년 01월 08일 1차 개정한다.